Miércoles 30 de Noviembre 2022
Consultorio laboral: ¿Qué me corresponde si me despiden o renuncio a mi trabajo?
Despidos arbitrarios suelen ser los casos más comunes en desvinculaciones labores.
Si fuiste despedido de manera intempestiva tienes 30 días hábiles para presentar un reclamo judicial pidiendo reposición o el pago de una indemnización.
Ante una falta laboral se debe considerar la proporcionalidad y la sanción que se puede aplicar, porque una falta del trabajador no siempre puede significar el despido, explica Diego Palacios, abogado laboralista.
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